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* cotisation adhésion déduite
La formation de référence pour s’engager dans le « métier » d’administrateur dont la professionnalisation est continue.
Une revue des meilleures pratiques et des points d’attention, dans un environnement progressivement élargi et de plus en plus codifié, tant par des dispositions légales que par les recommandations de place.
Les objectifs pédagogiques
- Expliciter les missions et les pouvoirs du conseil, instance garante de l’intérêt social et objet des attentes des actionnaires
- Préciser le rôle et les responsabilités des administrateurs
- Comprendre les enjeux et suivre l’évolution des pratiques de gouvernance
- Mettre en pratique les techniques de travail efficaces dans la conduite d’un mandat
Compétences visées
Le participant sera ainsi capable, à l’issue de la formation de :
- Mettre en pratique ses connaissances pour exercer son mandat au sein du Conseil d’administration/de surveillance et de ses comités
- Contribuer à la qualité de la gouvernance du Conseil et proposer/recommander toutes mesures de nature à l’améliorer
- Participer de manière active à l’enrichissement des pratiques de gouvernance dans l’accomplissement de sa mission
Programme
1ère journée
Le conseil, organe suprême
- Origine et piliers de la gouvernance
- L’intérêt social
- Le conseil : rôle et mission
- Le conseil : composition, organisation et fonctionnement
- Les différents types de conseil
Profession administrateur
- Sélection, rémunération, renouvellement …
- Les différentes catégories d’administrateur
- Administrateur indépendant
- Comportements, codes et postures
- Conflit d’intérêts
Le rôle du président (dissocié ou non)
Conseil et direction générale
Les comités et leurs travaux
Le pilotage des risques et le contrôle interne
Cas pratique
2ème journée
Les bonnes pratiques
- La féminisation des conseils
- L’évaluation du conseil
- Le SOP – Say on Pay
- Le comply or explain
- Le règlement intérieur
- L’administrateur référent
- Conformité et déontologie
L’élargissement de la Gouvernance
- La gouvernance des filiales
- La gouvernance des SAS
- La gouvernance des ETI
La responsabilité civile et pénale de l’administrateur
Quizz
Leurs témoignages :
« Formation très didactique, interactive, qualité du support »
« Formateur pédagogue, exemples très concrets, beaucoup d’interactivité entre le formateur et les participants »
Les prochaines sessions
- Paris, les 29 et 30 avril 2024
- Les 25 et 28 juin 2024 (en distanciel)
- Lyon, les 10 et 11 septembre 2024
- Paris, les 16 et 17 septembre 2024
- Paris, les 4 et 5 novembre 2024
- Lille, les 14 et 15 novembre 2024
Leurs témoignages
« Formation très didactique, interactive, qualité du support »
« Formateur pédagogue, exemples très concrets, beaucoup d’interactivité entre le formateur et les participants »
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